Coaching para triunfar en LinkedIn

Transforma a tus principales técnicos de selección de personal en coaches de LinkedIn, brindándoles recomendaciones y estrategias para proporcionar coaching de manera efectiva, establecer objetivos significativos, gestionar el cambio, actuar como modelos a seguir e inspirar a todo el equipo.

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About this course

Este curso está destinado para proporcionar a los mejores técnicos de selección de personal la experiencia que necesitan para navegar por el cambio, establecer y lograr objetivos comerciales en evolución, así como formar e inspirar a sus compañeros de equipo. El objetivo de este curso es crear líderes del cambio a nivel interno que estén preparados con las recomendaciones necesarias para guiar y formar a sus compañeros mediante LinkedIn Recruiter. Este programa es más adecuado para un equipo con varias licencias de LinkedIn Recruiter.

Al finalizar este curso podrás:

  • Establecer objetivos efectivos con tus coachees
  • Utilizar el modelo de coaching para navegar la gestión del cambio y adaptarla a las crecientes necesidades comerciales
  • Crear un marco sostenible de aprendizaje continuo y responsabilidad dentro de tu equipo
  • Interpretar los datos para establecer un plan de coaching

Curriculum291 min

  • Introducción al coaching
  • Introducción al programa de coaching 11 min
  • Descubre LinkedIn Recruiter 19 min
  • Definição de objetivos para coaches 10 min
  • Aplicación del modelo de coaching 10 min
  • Coaching para maximizar el éxito con LinkedIn Recruiter
  • Introducción 2 min
  • Pre-evaluación 20 min
  • Comienza a seleccionar personal de forma proactiva 5 min
  • Gestionar la actividad del perfil 6 min
  • Aprovecha tu lista de candidatos 8 min
  • Organizarse y colaborar a través de los proyectos 10 min
  • Trabaja de forma más eficiente con proyectos 3 min
  • Hacer un seguimiento de la actividad del perfil 3 min
  • Añadir un candidato 5 min
  • Actividades de coaching para la creación de una lista de candidatos 5 min
  • Aprovechar los datos e indicadores de éxito para desarrollar un plan de coaching
  • Introducción 2 min
  • Filtros de búsqueda avanzada 23 min
  • Interpreta tu Informe de Uso 8 min
  • Spotlights : da prioridad a los candidatos mas relevantes 2 min
  • Ahorra tiempo con las alertas de búsqueda 3 min
  • El proceso de coaching 20 min
  • Actividades de coaching para realizar búsquedas y analizar datos 5 min
  • Interactuar con los mejores candidatos
  • Introdução 2 min
  • Enviar mensajes InMail en LinkedIn Recruiter 13 min
  • Interpreta tu informe de Mensajes InMail 8 min
  • Construye tu marca en LinkedIn 8 min
  • Determina tu estrategia de InMail 2 min
  • Actividades de coaching para interactuar con candidatos 5 min
  • Capstone
  • Suas próximas etapas de coaching : Treine sua equipe para alcançar o sucesso com o LinkedIn 13 min
  • El desafío del coaching 60 min

About this course

Este curso está destinado para proporcionar a los mejores técnicos de selección de personal la experiencia que necesitan para navegar por el cambio, establecer y lograr objetivos comerciales en evolución, así como formar e inspirar a sus compañeros de equipo. El objetivo de este curso es crear líderes del cambio a nivel interno que estén preparados con las recomendaciones necesarias para guiar y formar a sus compañeros mediante LinkedIn Recruiter. Este programa es más adecuado para un equipo con varias licencias de LinkedIn Recruiter.

Al finalizar este curso podrás:

  • Establecer objetivos efectivos con tus coachees
  • Utilizar el modelo de coaching para navegar la gestión del cambio y adaptarla a las crecientes necesidades comerciales
  • Crear un marco sostenible de aprendizaje continuo y responsabilidad dentro de tu equipo
  • Interpretar los datos para establecer un plan de coaching

Curriculum291 min

  • Introducción al coaching
  • Introducción al programa de coaching 11 min
  • Descubre LinkedIn Recruiter 19 min
  • Definição de objetivos para coaches 10 min
  • Aplicación del modelo de coaching 10 min
  • Coaching para maximizar el éxito con LinkedIn Recruiter
  • Introducción 2 min
  • Pre-evaluación 20 min
  • Comienza a seleccionar personal de forma proactiva 5 min
  • Gestionar la actividad del perfil 6 min
  • Aprovecha tu lista de candidatos 8 min
  • Organizarse y colaborar a través de los proyectos 10 min
  • Trabaja de forma más eficiente con proyectos 3 min
  • Hacer un seguimiento de la actividad del perfil 3 min
  • Añadir un candidato 5 min
  • Actividades de coaching para la creación de una lista de candidatos 5 min
  • Aprovechar los datos e indicadores de éxito para desarrollar un plan de coaching
  • Introducción 2 min
  • Filtros de búsqueda avanzada 23 min
  • Interpreta tu Informe de Uso 8 min
  • Spotlights : da prioridad a los candidatos mas relevantes 2 min
  • Ahorra tiempo con las alertas de búsqueda 3 min
  • El proceso de coaching 20 min
  • Actividades de coaching para realizar búsquedas y analizar datos 5 min
  • Interactuar con los mejores candidatos
  • Introdução 2 min
  • Enviar mensajes InMail en LinkedIn Recruiter 13 min
  • Interpreta tu informe de Mensajes InMail 8 min
  • Construye tu marca en LinkedIn 8 min
  • Determina tu estrategia de InMail 2 min
  • Actividades de coaching para interactuar con candidatos 5 min
  • Capstone
  • Suas próximas etapas de coaching : Treine sua equipe para alcançar o sucesso com o LinkedIn 13 min
  • El desafío del coaching 60 min
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